Die Philosophie der Donau
Die Donau Versicherung AG Vienna Insurance Group ist überzeugt, dass die Personalstrategie entscheidend ist, um unsere Ziele und vollste Kundenzufriedenheit zu erreichen. Deshalb investieren wir in unsere Mitarbeiter, indem wir gezielte Weiterbildung, Wachstum und Wertung der Professionalität ermöglichen.
Die Philosophie der Donau basiert auf dem ständigen Wunsch nach Wachstum und Innovation. Wir arbeiten gemeinsam, um Versicherungsleistungen höchster Qualität zu gewährleisten, die im Einklang mit den sich ständig ändernden Bedürfnissen unserer Kunden sind. Wir geben Impulse, um die Entwicklung aller lokalen Unternehmen, in denen wir tätig sind, zu fördern und haben als Ziel, ein einziges stabiles Wertesystem zu schaffen.
Dieses basiert auf den folgenden Eckpfeilern:
Korrektheit
Wir verfolgen unsere Ziele mit Ehrlichkeit und Verantwortung, mit voller Beachtung der Regeln, des Berufsethos und des unterzeichneten Abkommens.
Innovation
Wir haben das Ziel, uns ständig zu verbessern und innovative Produkte so zu entwickeln, dass sie sich im Einklang mit dem sich ständig entwickelnden Versicherungsmarkt bewegen.
Transparenz
All unsere Tätigkeiten, insbesondere unsere Kommunikation und unsere Verträge, sind durch Transparenz gekennzeichnet, um unseren Partnern selbstständige und bewusste Entscheidungen zu ermöglichen.
Optimierung der Ressourcen
Unser Ziel ist eine achtsame Zusammenarbeit mit allen Ressourcen. Wir fördern verantwortungsvolles Verhalten und ziehen zukunftsorientierte Entscheidungen vor.
Die Aus- und Weiterbildung dient der Donau als strategischer Antrieb, um persönliche Stärken der Mitarbeiter zu fördern.
Alle Konzernmitarbeiter, nicht nur diejenigen innerhalb der Donau Italien, sondern auch Mitarbeiter unserer Agenturen und Subagenturen, haben die Möglichkeit, maßgeschneiderte und organisierte Aus- und Weiterbildungsprogramme aus verschiedenen Kanälen zu nutzen. (Ausbildungskurse, Telefontraining, Schulungen in qualifizierten Instituten,...).
